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公积金个人12%-公积金个人12%单位12%

nihdff 2024-03-26 会计专题 19

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公积金12%是什么档次

公积金12%是最高限制的档次。因为国家规定的住房公积金缴存比例在5%-12%之间,住房公积金缴存比例不得超12%,也就是说个人扣除的公积金比例不得超过个人工作工资的12%。个人缴纳多少,公司再给补贴缴纳多少,最高不得超过12%。

根据金投网查询显示:12%公积金是较高档次。根据公积金相关管理条例,公积金的缴纳比例在5%-12%之间,企业可以在这区间任选比例。如果单位与个人缴纳的公积金比例都为12%,这代表是最高水平。

根据规定,企业支付公积金比例分为五大档次,即3%、5%、7%、9%和12%。其中,3%档次是最低档次,12%档次是最高档次。

公积金个人缴纳12%公司缴纳多少

1、法律分析:公积金缴纳比例:个人12%,即个人缴纳缴费工资基数的12%;单位12,即单位再按照12%相应为你缴纳。

2、法律主观:工资3000,公积金的缴纳比例是5%-12%之间,个人和单位缴纳的是一样的比例。如果单位给缴纳的是最低5%的公积金,那么3000元工资,需要扣除150元,同时单位也需要给缴纳150元,公积金账户内存入150+150=300元。

3、以8000元的公积金为例,按照国家规定的缴纳比例为12%,每月应该缴纳960元。其中,用人单位和职工各自缴纳一半,即用人单位缴纳480元,职工缴纳480元。

4、一般情况下公积金是按照工资的12%来缴纳的,也就是说此时用人单位和劳动者个人都是需要承担12%的费用,并非是双方加起来只需要承担12%。

5、【法律分析】:公司缴纳12%,公积金12%指住房公积金的缴存比例,即个人缴纳缴费工资基数的12%,单位也按照12%缴纳。

6、缴存比例为12%。如一个城市上年在岗职工平均收入是36000元,月均3000元,那么最高缴存额度就是3000*3*12%=1080元,单位加个人的公积金缴存数量就是2160。

公积金按照12%交什么意思

1、法律分析:公积金缴存比例12%表示用户个人需要缴纳的公积金系数。即在用户的公积金基础上缴纳12%的资金作为公积金缴纳资金。若是用户的月平工资为5000元,公积金的系数就是12%,每月需要缴纳的公积金金额为600元。

2、公积金按照12%交,是指职工每月的工资总额的12%作为公积金基数,缴纳到公积金账户中。以北京市为例,职工缴纳公积金时,单位需要缴纳职工工资总额的5%,职工本人需要缴纳职工工资总额的5%,共计10%。

3、【法律分析】:公积金百分之12是指缴纳比例为12%,缴纳的公积金额度等于缴纳基数乘以12%。缴纳基数是指职工本人上一年度月平均工资水平;12%是缴纳比例,国家规定缴纳比例要在5%-12%。

4、公积金12%是指住房公积金的缴存比例为12%,就是用户应缴公积金的系数,例如本人月平均工资是100元,应缴公积金的系数是12%,那么应缴公积金的数额就是12元。

5、住房公积金比例12%是指住房公积金的缴存比例,就是应缴公积金的系数,例如本人月平均工资是100元,应缴公积金的系数是12%,那么应缴公积金的数额就是12元。

6、公积金12%是指住房公积金缴存比例,是用人单位按照12%的比例给员工缴纳的公积金比例。

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